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第52章（第1页）

陆小棠掏出手机发信息给向蕾，手指整个都在颤抖，重复打了好久才顺利打出一句话：“合同的事情是你做的，对不对？”

这次对方倒是很快回复过来：微笑jpg

高定礼服不翼而飞

“就这么简单搞定了？！”陆小棠不可思议的喊出声，引起周遭一阵侧目后又迅速收回音量，靠近向蕾：“一张律师函就能让安东尼闭嘴啦！？”

向蕾掩着嘴巴剔牙，感觉那根该死的韭菜卡在里面大牙缝里，死活不出来：“嗯嗯，如果你早把合同拿给任何律师看，早就解决了。”

听完解密的陆小棠也深深觉得自己路子走窄了。

据向蕾所说，她和安东尼签的劳动雇佣合同自始是无效的。因为签订的时候，她距离满十六周岁还差两天，以身份证上显示的出生日期为准。

这也不怪陆小棠没想过这一层。一是她法律知识实在浅薄，又被安东尼总是提在嘴边的违约责任赔偿数额震住；二是她从中专职校学化妆毕业后就直接到横店工作，怕自己年纪小没人愿意要，所以总是虚报年龄，虚着虚着自己有时候都能忘记她到底是几岁。

“其实你还挺幸运的。安东尼拟的合同不规范，没有记录你的身份证号，而且在违约责任这块的约定明显显失公平正义，即使把你告上法庭他也绝无胜算。”

一番艰苦斗争后，向蕾终于和那根顽强的韭菜说拜拜：“最关键的是，他自以为是的在合同中模糊了你的实习工资和正式工资，导致你的薪酬和工作付出完全不对等，要认真追究起来，他还得倒赔你的钱。”

“居然是这么计算的！怪不得每次有大活，他发我很少的加班费，只说其他的都得计入我的学费里。”陆小棠想到恨处，狠狠嚼着鱿鱼发泄：“他只正儿八经的教了我三个月，就再不肯用心。后边再招来的徒弟，都是我手把手带的多。”

“按照我国的劳动保护法，离职需要赔付违约金的有两个情形，你的职业性质属于其中一个。”

向蕾日常普法中：“用人单位为劳动者进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定支付违约；但违约金的数额不得超过安东尼提供的培训费用。”

“但是他在合同中没有说他的职业培训的价值，并且你工作三年了一直只领基本工资，给安东尼带来的劳动价值远超过培训费用，尤其他还涉嫌报酬不公。但你的意愿是早日摆脱他，所以我也暂不追究他的补偿责任，否则拉扯、谈判的时间会很长。”

当晚向蕾就拜托了她在律所工作的同学，将拟好的内容加盖公章，以律师函的形式发送到安东尼对外工作邮箱。

律师函明确要求解除和安东尼的劳动雇佣合同，因陆小棠签约时年纪未达到合法责任年龄，自始都是无效的；如若他还纠缠不清的话，那好，坐下来好好算算陆小棠三年来应得到的合法报酬，再谈赔偿的事宜。

安东尼收到律师函后估计也是做贼心虚——要硬杠到底的话，补给陆小棠的钱比他得到的赔偿金只会多不少。所以即使他大发雷霆、万般不情愿，但不会跟钱过不去，只得咬牙应下。

“你最大的烦恼已经解决了。”这顿小烧烤还挺地道，可惜明天有工作要早起，不适合来两瓶冰啤。向蕾有些遗憾的砸吧嘴。

陆小棠亲热的搂过向蕾的肩，殷勤说道：“向老爷的大恩大德无以回报，小女子只能以身相许了！”

“可惜我没有那么方面的嗜好，无福消受美人恩情了。你呢，就继续好好学习技术，没准我有要你帮忙的时候。”

“那肯定，您一招呼我立刻赶到，不带犹豫的！”

那时两人都没预想到，在人声鼎沸、四处都是烟火气息的大排档里，未来国际彩妆大师陆小棠立了个活生生的fg。多年后在访谈中她提到与向蕾相识的故事，笑称自己当年太老实，应该给这个“招呼”加上次数限制。

在剧组的日子不会每天都有突发情况，大多都是固定的事情安排和重复的酒店片场来回移动。渐渐地，很多事情潘佳琪都放手给向蕾安排，不需要事事都征询过她的同意，两人也培养出默契和信任。

向蕾趁着这段时间，和潘佳琪后援会的管理，尤其是蹲守酒店的冬冬，都加上了微信，方便有事情联系。平时要是收工晚了，她还要照顾到粉丝们的安全，督促早点回去，不要傻等。

“小蕾，辛苦你了。跟制片请假不容易吧？她人有点难说话。”潘佳琪歉意的朝着向蕾笑笑。《锦绣绘良缘》的拍摄快到收尾阶段，每开工一天对于制作团队和出品方来说，都是昂贵的支出。

有演员离组，哪怕只是一天，就意味着通告和戏份都要重新编排，无疑也增加了场务和制片的工作量。尤其是这个月潘佳琪已经是第二次离组，想必向蕾请假的时候不会看到什么好脸色。

“还挺顺利的，没有怎么为难我。”向蕾三言两语的带过。

第二天潘佳琪就告诉了她需要请假离组的原因。本身是一件大喜事，向蕾还真没有担心制片会不批假。

她特地向工作人员打听跟组制片人的喜好，提着对方最爱吃的小吃和价格昂高的化妆品上门拜访。制片人年近四十，平日不茍言笑，嘴角总爱耷拉着，动辄就爱训斥场务们。所以剧组的人背后偷偷给她起了个“周魔头”的外号。

向蕾进门后，把无关痛痒拍马屁的活儿先整一套，待周魔头动筷吃过点心后，抓住时机提出要请假。