签约后,本来裴洛南决定停留几日后便回国,把这个项目让手下人去做,让他们独挑大梁,大展宏图的,但事情往往不随人愿,公司毫无预警地出现意外,他回国的计划只能暂时搁浅。
胜利的喜悦尚未散去,公司的前期准备工作便陷入了重重的困境之中。
公司的高管们被一件接一件的麻烦事搞得焦躁不安,甚至对公司的前景产生了动摇,对裴洛南的决策也失去了信心。
但裴洛南是何许人也,这点风雨,对他何所惧?
为了让公司走上正轨,稳步展,他决不允许这种不利于公司展的消极因素存在。
他要坚定信念,勇往直前,给他们做好榜样,为他们树立信心。
国外公司签约后的次高层会议上,众人的争论声此起彼伏。
“裴总,这个项目所需的技术规格极高,以我们现有的研团队,很难在短期内达到要求。”技术部门负责人眉头紧皱,忧心忡忡地说道,“这种新型燃料电池技术需要在材料科学、化学工程和电子学等多个领域实现突破,我们目前的技术积累远远不够。”
“而且,项目涉及到多个国家的专利和知识产权问题,稍有不慎,就可能陷入法律纠纷。”法务部门的主管面色凝重地补充道,“不同国家的法律规定差异巨大,我们在获取和运用相关技术时必须万分谨慎。”
裴洛南静静地听着,面不改色,手指轻敲桌面,若有所思。
待众人说完,他缓缓站起身来,目光坚定地说:“技术方面,我会立即着手从全球招募顶尖人才,同时加大对内部团队的培训和投入。至于专利和知识产权,法务部门要与相关机构保持密切沟通,确保我们的每一步都合法合规。”裴洛南坚定地给出解决方案。
可事情远没有想象中那么简单。
在招募人才的过程中,竞争对手得知了裴氏的计划,纷纷抛出更诱人的条件,试图抢先一步抢走目标人才。
裴洛南亲自与那些心仪的专家沟通,详细阐述项目的伟大愿景和公司为他们提供的广阔展空间。
他在世界各地奔波,与一位位专家面对面交流,展现出裴氏集团的诚意和决心。
然而,仍有不少人在利益的诱惑下犹豫不决。
就在裴洛南为此奔走忙碌之际,公司内部又传来了坏消息。
由于项目筹备期间工作量大增,部分员工不堪重负,工作效率低下,甚至出现了一些错误,导致与合作方的部分对接工作出现了延误。
裴洛南立刻深入基层,了解员工的困难和需求。
他一方面调整了工作安排,优化流程,减轻员工的负担;另一方面,组织了一系列的激励活动,提高员工的积极性。
“大家的努力我都看在眼里,只要我们共同克服眼前的困难,未来的回报将是无比丰厚的。”裴洛南的鼓励让员工们重新振作起来。
但考验仍在继续,新的难题还是接踵而至。
项目所需的关键设备在运输过程中遭遇恶劣天气,部分设备受损。而重新调配设备需要时间,这将严重影响项目的进度。
裴洛南迅联系了多家供应商,试图寻找替代设备。
然而,由于设备的特殊性,可供选择的余地非常有限。
但这依然难不倒裴洛南,他突然想到了一个曾经有过合作的小型供应商。
经过紧急沟通,对方表示愿意全力协助,在最短的时间内提供所需设备。
别说,虽然是小型作坊,但效率却没有大打折扣。
只经过两天的时间,所需的设备就一一归位。
裴洛南对他们的高效率大为赞赏。
只是,设备的事解决了,后面还是一波未平一波又起。