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第88节(第3页)

后勤组的面试,当然不用玩游戏,问题也都跟后勤有关。

谢云帆跟陶慧单独聊了聊。

这位慧姐的孩子都上高中了,出来找工作也碰壁不少,但她脾气非常好,人也乐观开朗。

谢云帆甚至觉得她挺可爱的,因为她说——她对采购流程非常熟悉,砍价很厉害,能帮老板省很多钱!

帮老板省钱的员工谁不喜欢啊?

以后,扬帆工作室的后勤保障就靠你了!

***

为期一天的面试结束。

参加面试的人,除了信心爆棚觉得自己必定会被录取的秦渐宏,以及学历碾压的孟榆之外,其他的大部分人心里都没底。

大家只能回去焦虑地等待人事部的通知。

微博上,有人发了篇吐槽:“参加完扬帆工作室的面试,整个人都处于惊恐状态!我开场就懵了,好几个问题没跟上老板的思路——居然是全息群面,玩游戏一样,眼前场景不断转化,问题一个接一个,简直大开眼界!”

由于微博带了扬帆工作室的tag,很快就冒出不少人留言。

【这么先进吗?不愧是小帆船!】

【扬帆工作室的面试模式开了业内先河啊!】

【想象一下群面+全息,这也太可怕了】

【好奇都是些什么问题?】

【扬帆工作室明年还招聘不?我明年毕业后也去试试!】

【同情第一批全息面试的小白鼠,哈哈】

网上的讨论非常热闹,居然把“扬帆工作室全息群面”的话题讨论到了游戏区的热门。

其他业内的公司看到这里也很惊讶。

扬帆工作室,真的很有创新精神。

全息面试,确实是业内头一家,启航、酷玩和梦之翼都没这样搞过,谢云帆真的很有胆量。

不知道,这次大规模招聘之后的扬帆……

又会做出什么震惊业内的游戏呢?

第52章

次日上午,谢云帆将柳木瑶、凌筱、宁莎、楚越等人,叫来21楼的办公室,一起讨论面试最终录取的人选。

办公室的大屏幕上,可以实时播放昨天面试过程的全息录像。想看谁的表现就能直接切到这个人的镜头,非常方便。

谢云帆指着大屏幕上的名单,道:“我们先看财务组,凌筱,你有没有合心意的人选?”

凌筱圈出几个名字,道:“前两名有几年财务部门工作经验,面试表现也很好,没什么疑问。第三名,周凯和秦雨桐,两个人成绩并列,一男一女,录谁都行,老板你觉得呢?”

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