书画村>奈何员工全是老六怎么办 > 第4章 你们这样对得起我吗（第1页）
第4章 你们这样对得起我吗（第1页）
而此时，节目组的另一位参与者，方正投资原董事长陈泰，此时正按照节目组的要求，来到一家投资咨询公司面试。
按照规则，他不得动用自己私人的任何资金、人脉，只能以全新的身份，参加这次身份互换。
就连这家公司的HR都不知道陈泰是在参加节目。
“面试官好。”陈泰一脸自信地走进面试房间。
他可是当过董事长的人，什么场面都没有见过，丝毫不会露怯。
“来，去把表格填一下。”HR一看到陈泰，随口说道。
“啊？”陈泰愣了一下，指着HR面前的简历，疑惑道：
“你这不是有我的简历吗？”
谁曾想，HR当场就皱起了眉头，极不耐烦地说道：
“请你配合，如果你不想要这份工作的话，那就从这里离开！”
没办法，陈泰只好忍了这一肚子气，一言不发地拿着表格离开。
“我靠，真实了，这些HR就跟不长眼睛一样，非要让人填表格。”
“呵呵，这些HR常见的傻逼套路，我都懒得说了，就知道找人来冲KPI！”
“嘿嘿，不知道为什么，看着这位曾经的董事长吃瘪，我心里就特别的爽！”
……
十几分钟之后，陈泰填好了表格，再次返回面试房间。
“你之前是做过这个行业是吗？有工作经验吗？”HR头也不抬地说道。
“是的。”陈泰恢复了刚才那副自信从容的样子，正准备娓娓道来地介绍自己的经历。
但HR却直接开口说道：
“那不好意思，我们要招应届生。”
陈泰：？？？
陈泰肉眼可见地瞪大了眼睛，一脸懵逼。
“哈哈哈哈！笑死我了！”
“我就说嘛，让你填表格的那一刻，你就已经可以走了。”
“笑死我了！这些HR一个比一个拽，不知道的还以为他们才是老板呢！”
……
直播间的水友们哄堂大笑道。
“你既然只招应届生？为什么还要我填表格！你这不是浪费我时间吗！”陈泰那董事长的脾气上来，指责道。
“这是我们公司招聘的流程。
谁让你来面试之前，就没有好好了解我们公司呢？”HR甚至都懒得跟陈泰废话，直接说道：
“下一个。”
“你！”没办法，陈泰只好捏着鼻子，从面试房间离开。
走出面试房间的那一刹那。
陈泰看到了走廊里排得密密麻麻的年轻人，全部都是来面试的。
除了经验方面，哪一点都比他强。
一时间，陈泰有些恍惚。
他突然有些理解网上那些年轻人为什么整天一副愤青的样子。
“陈董事长，保持冷静，这只是第一家公司而已。
这几天，我们还给你安排了很多家公司面试。
一定会有能挖掘你才能的伯乐HR，陈董事长，你要沉得住气啊！
这都是我们节目正常的设计安排。”导演的声音在陈泰的隐形耳机内响起。
没错，现在导演组的套路也升级了。
要是让陈泰一上来就面试成功，走上人生巅峰的话，那这节目也太假了。
一定要让陈泰也经历一下，然后共情一波，狠狠赚那些牛马的眼泪。
